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Emprego Ligado: serviço envia vagas via SMS e recebe apoio de diversos investidores


eeffa Screen Shot    at    AMEmprego Ligado, primeira plataforma do mercado que funciona única e exclusivamente via celular, combinando as melhores vagas com os melhores candidatos na região em que ambos estão localizados, anuncia série de aporte dos fundos da 500 Startups, Initial Capital, Rising Venture e Fortify.vc, além de um grupo de investidores anjos.

O investimento marca a expansão das operações da empresa no Brasil, a partir da cidade de São Paulo e com planos de atuação para todo país, até o próximo ano.

“Os aportes serão utilizados na consolidação tecnológica da plataforma, na ampliação da equipe com contratação de executivos com know-how em nosso ramo de atuação e na expansão da empresa”, explica Jacob Rosenbloom, CEO da Emprego Ligado. “Estamos bastante animados para levar este serviço ao brasileiro. É uma forma prática e inovadora de oferecer ou de encontrar vagas de trabalho, principalmente no cenário econômico do Brasil, quando as empresas estão crescendo e à procura de mão de obra qualificada”, complementa.

A proposta da empresa atraiu o interesse de Eric Ayala, gestor do Fundo Fortify.vc, que vê no Brasil amplo potencial de crescimento do setor de seleção e contratação. “Por conta de seu rápido desenvolvimento, o Brasil está em destaque no cenário nacional. Entretanto, a infraestrutura no País ainda tem muito que evoluir. A solução da Emprego Ligado quer ajudar exatamente neste ponto, disponibilizando uma tecnologia para agilizar a oferta de vagas de emprego e a contratação”, explica Ayala.

A Emprego Ligado foi fundada pelos empreendedores Jacob Rosenbloom, Derek Fears e Nathan Dee. Logo em seguida, o sócio Danilo Assis, ex-Chief Sales Officer brasileiro na Adecco, a maior empresa de Recursos Humanos no mundo, chegou para complementar o time. Focada nas classes C, D e E, a empresa pretende atuar como uma rede social especializada em vagas operacionais, para os segmentos de telemarketing, varejo, vendas, administrativo, transporte, construção, restaurante, limpeza, industrial e serviços gerais. A empresa conta com um time de doze pessoas, incluindo renomados executivos brasileiros dos mercados de Recursos Humanos, Telecomunicações e Tecnologia da Informação.

plataforma mobile oferece aos candidatos um serviço rápido, fácil e gratuito, enviando vagas de acordo com o perfil da pessoa, pelo celular, via SMS. “Assim que uma companhia cadastrada anuncia uma vaga que combine com o perfil de determinado candidato, a plataforma envia automaticamente o anúncio para o celular da pessoa, que pode se candidatar, agendar uma entrevista ou mesmo compartilhar entre amigos e familiares”, explica o CEO. A opção de compartilhar a vaga entre conhecidos é uma forma de propiciar a eles a oportunidade de trabalharem juntos. “Se o perfil dessas pessoas combinarem com os requerimentos da vaga, elas também terão a chance de agendar uma entrevista”, acrescenta Rosenbloom.

“Ao longo da minha carreira de quase 15 anos em recrutamento e seleção, posso atestar que o mercado de RH nunca viu uma ferramenta tão eficaz, rápida e funcional para contratação de mão de obra operacional. Estamos revolucionando o modo de contratar pessoas no Brasil”, comenta Danilo Assis, sócio e CSO do Emprego Ligado.

Funcionando em versão beta desde abril, a Emprego Ligado já conta com mais de 30 mil candidatos, sendo que 30% dos cadastrados têm participado de processos seletivos mensalmente. A expectativa é que nos próximos seis meses a plataforma mobile alcance 100 mil candidatos. “Queremos que nossa empresa seja reconhecida por proporcionar menos impacto ambiental, menos custo para as empresas e menos trabalho para os candidatos encontrarem vagas próximo de onde moram”, observa Derek Fears, presidente de produtos e marketing da empresa.

Para as empresas, a Emprego Ligado surge como uma solução inovadora, pois funciona como um canal direto com candidatos locais, diminuindo o tempo de contratação que todo processo de recrutamento requer. Basta criar a conta da empresa diretamente na plataforma ou por telefone para ter acesso ao perfil corporativo. Para se cadastrar, o candidato pode criar seu perfil diretamente no site (www.empregoligado.com.br).

Conheça os empreendedores

Jacob Rosenbloom – CEO

ec imageFormado em engenharia de produção, em Stanford, Jacob Rosenbloom trabalhou por cinco anos na Goldman Sachs, em Nova Iorque e no Brasil, sendo responsável por investimentos estruturados na América Latina. Concluiu duplo mestrado em Wharton, o MBA e o mestrado em Estudos Latino-Americanos.

Também trabalhou como empreendedor-em-residência para Endeavor, na Colômbia, com foco no desenvolvimento de negócios para a classe média e baixa na região andina. É membro do Conselho da Associação de Alunos de Stanford no Brasil. Jacob morou, trabalhou e estudou no Brasil por seis anos. 

Derek Fears – Presidente de produtos e marketing

adaff imageEspecialista em desenvolvimento, Derek Fears é formado em Política Pública, pela Stanford University, e pós-graduado em Estudos de Desenvolvimento Internacional, também pela Stanford, e em Direito, pela Harvard. Trabalhou no Banco Mundial, onde preparava estudos estatísticos, analisando a base da pirâmide nos mercados emergentes.

Derek possui quatro anos de experiência em gestão de operações de project finance, de mercados de capital e de crédito na Davis Polk & Wardwell, em Nova Iorque.  Também é cofundador da Menagerie Entertainment, uma empresa de produção de cinema que ganhou o Audiance Award em Sundance, 2011.

Danilo Assis – Chief Sales Officer

eefdb imageMais de 10 anos de experiência em gestão comercial, startups e criação de novas unidades de negócios em empresas líderes de mercado em  recursos humanos, publicidade e Internet.

Responsável por startups em empresas como  Odgers & Berndston, TMP Worldwide, Allis, Monster, Manager Online e Adecco.

É graduado em Direito, com pós-graduação em Administração de Empresas, pela FGV, e Gestão de Finanças, pelo INSPER.

 

Nathan Dee – Presidente de tecnologia e design

cf imageFormado em economia e engenharia pela Stanford University e pós-graduado em Direito, pela Columbia University, Nathan Dee trabalhou quatro anos na advocacia de empresas de tecnologia em Nova Iorque, onde aconselhava startups de tecnologia, nas áreas de licenciamento e desenvolvimento de software, TI, patentes, marcas e direitos autorais.

Ganhou o prêmio anual do Library of Congress nos EUA em conexão com o conselho jurídico em tecnologia e Propriedade Intelectual. Também é cofundador da Menagerie Entertainment, uma empresa de produção cinematográfica que ganhou a Audiance Award em Sundance, em 2011.

 

 

Sobre a Emprego Ligado

É a primeira plataforma do mercado que funciona única e exclusivamente via celular, combinando as melhores vagas com os melhores candidatos na região em que ambos estão localizados. Especializada em vagas operacionais, a Emprego Ligado oferece aos candidatos um serviço rápido, fácil e gratuito, enviando vagas de acordo com o perfil da pessoa, diretamente no celular, via SMS. Conta com investimentos dos fundos 500 Startups, Initial Capital, Rising Venture e Fortify.vc, além de um grupo de investidores-anjos.

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